Swiss Life fortsætter væksten, øger driftsoverskuddet og forhøjer udbyttet - 'Swiss Life 2027' på rette kurs

09.04.2026 | af Swiss Life AG

Tid Læsetid: 5 minutter


Swiss Life AG


09.04.2026, Jeg er meget tilfreds med vores operationelle præstation inden for forsikrings- og gebyrforretningen i 2025. Vi har kunnet øge forretningsvolumen, driftsoverskud og egenkapitalforrentning,« siger Matthias Aellig, koncernchef i Swiss Life. »Jeg er glad for, at vi fortsætter vores succesfulde udvikling og er godt på vej med vores koncernprogram 'Swiss Life 2027'. Jeg vil gerne takke alle vores medarbejdere og rådgivere for deres store engagement samt vores kunder for deres vedvarende tillid og loyalitet.


Driftsoverskuddet øget med 3%

Swiss Life øgede i regnskabsåret 2025 driftsresultatet i forsikringsforretningen til 1,10 mia. CHF, hvilket svarer til en stigning på 6 % i lokal valuta. Gebyrresultatet beløb sig til 858 mio. CHF (2024: 870 mio. CHF), hvortil egne rådgiverkanaler samt egne og eksterne produkter bidrog stærkt. I alt kunne Swiss Life-koncernen øge driftsoverskuddet i lokal valuta med 3 % til 1,83 mia. CHF. Trods 35 mio. CHF højere skatteudgifter nåede nettogevinsten med 1,26 mia. CHF samme niveau som året før.

Præmieindtægterne beløb sig til 20,9 mia. CHF, en stigning på 3 % i lokal valuta, hvor alle forsikringssegmenter bidrog til væksten. Swiss Life kunne fortsat udvide gebyrforretningen og opnåede i alt gebyrindtægter på 2,59 mia. CHF. Væksten på 5 % i lokal valuta skyldes egne rådgiverkanaler (+5 %), egne og eksterne produkter og tjenester (+5 %) samt Swiss Life Asset Managers (+2 %).

Den kontraktlige service-margin (CSM), den balancepost, der omfatter fremtidige indtjeningsbidrag fra den eksisterende forsikringsforretning, steg med næsten en milliard til 15,3 mia. CHF ved udgangen af 2025 (31. december 2024: 14,4 mia. CHF).

De direkte investeringsindtægter forblev stabile på 4,13 mia. CHF, hvilket svarer til en direkte investeringsafkast på 2,9 % (2024: 2,9 %). Nettoinvesteringsindtægterne beløb sig til 3,79 mia. CHF (2024: 3,73 mia. CHF), og nettoinvesteringsafkastet lå på 2,7 % (2024: 2,6 %).

Vækst i alle divisioner

I Schweiz kunne Swiss Life øge præmieindtægterne med 3 % til 10,2 mia. CHF (2024: 9,91 mia. CHF). De forvaltede aktiver i den delautonome forretning beløb sig pr. udgangen af 2025 til 8,38 mia. CHF (31. december 2024: 7,78 mia. CHF). Gebyrresultatet lå stabilt på 55 mio. CHF. Segmentresultatet steg med 4 % til 891 mio. CHF, dette på grund af et højere driftsresultat i forsikringsforretningen. Kontantoverførslen til holdingselskabet beløb sig til 0,65 mia. CHF og lå dermed 0,09 mia. CHF under året før, hvor en enkeltstående effekt på 0,12 mia. CHF var inkluderet.

I Frankrig registrerede Swiss Life præmieindtægter på 8,09 mia. EUR, en stigning på 4 %. I livsforretningen steg præmierne med 5 %. Andelen af unit-linked løsninger lå med 69 % markant over markedet (39 %). Gebyrindtægterne øgedes med 10 % til 593 mio. EUR. Gebyrresultatet steg med 7 % til 195 mio. EUR. Segmentresultatet øgedes med 8 % til 361 mio. EUR, også på grund af et højere driftsresultat i forsikringsforretningen. Divisionen opnåede en kontantoverførsel til holdingselskabet på 191 mio. EUR, en stigning på 3 %.

Hos Swiss Life i Tyskland steg præmieindtægterne med 2 % til 1,54 mia. EUR. Gebyrindtægterne øgedes med 7 % til 881 mio. EUR. Gebyrresultatet steg med 6 % til 127 mio. EUR. Segmentresultatet voksede med 6 % til 205 mio. EUR. Kontantoverførslen til holdingselskabet beløb sig til 106 mio. EUR, hvilket svarer til en stigning på 2 %.

I International divisionen kunne præmieindtægterne øges med 6 % til 1,83 mia. EUR. Gebyrindtægterne beløb sig til 379 mio. EUR, et fald på 1 %. Gebyrresultatet steg med 1 % til 91 mio. EUR. Segmentresultatet øgedes med 10 % til 130 mio. EUR, dette hovedsageligt på grund af et højere driftsresultat i forsikringsforretningen. Kontantoverførslen til holdingselskabet lå med 73 mio. EUR 9 % over året før.

Swiss Life Asset Managers kunne i 2025 næsten fordoble nettotilgangen i TPAM-forretningen takket være stærk tilgang i værdipapirer og ejendomme til 17,7 mia. CHF (2024: 9,5 mia. CHF). De forvaltede aktiver i TPAM-forretningen øgedes pr. udgangen af 2025 til 146 mia. CHF (31. december 2024: 125 mia. CHF). De samlede indtægter fra Swiss Life Asset Managers beløb sig til 1,15 mia. CHF (2024: 1,16 mia. CHF). TPAM-forretningen bidrog med 795 mio. CHF (2024: 802 mio. CHF), hvor højere tilbagevendende indtægter blev kompenseret af lavere ikke-tilbagevendende indtægter. Segmentresultatet faldt med 7 % til 414 mio. CHF, da de ikke-tilbagevendende indtægter fra TPAM lå under det meget stærke niveau året før. Kontantoverførslen til holdingselskabet øgedes i forhold til året før med 3 % til 250 mio. CHF, hvor året før indeholdt en enkeltstående effekt på 20 mio. CHF.

«Swiss Life 2027» på rette kurs

Med årsresultatet 2025 afslutter Swiss Life et tilfredsstillende første år i koncernprogrammet «Swiss Life 2027». Swiss Life vil frem til 2027 udbygge gebyrresultatet til over 1 mia. CHF (2025: 858 mio. CHF) og opnå en egenkapitalforrentning på 17 til 19 % hvert år i programmet (2025: 17,2 %). Desuden vil Swiss Life øge den kumulerede kontantoverførsel til holdingselskabet til 3,6 til 3,8 mia. CHF i de tre år af programmet (2025: 1,22 mia. CHF). Derudover sigter Swiss Life mod en udbytteudbetalingskvote på over 75 % i hvert af de tre år (2025: 82 %) og ønsker at forhøje udbyttet pr. aktie (regnskabsår 2025: 36,50 CHF, en stigning på 4 % sammenlignet med året før).

Pr. 31. december 2025 forventer Swiss Life-koncernen en SST-kvotient på omkring 210 % (31. december 2024: 201 %). Solvenskvotienten ligger dermed over den strategiske ambition på 140 til 190 %. Det indtil udgangen af maj 2026 løbende aktietilbagekøbsprogram på 750 mio. CHF forløber efter planen.

Anmodninger til generalforsamlingen

Bestyrelsen vil forelægge aktionærerne på generalforsamlingen den 7. maj 2026 et udbytte på 36,50 CHF pr. aktie (året før: 35,00 CHF). Udbytteudbetalingen sker den 13. maj 2026.

Som allerede kommunikeret, stiller de langvarige bestyrelsesmedlemmer Henry Peter og Adrienne Corboud Fumagalli ikke op til genvalg ved generalforsamlingen i 2026. Bestyrelsen foreslår generalforsamlingen i 2026 at vælge Luisa Delgado og Patrick Frost til bestyrelsen. Alle øvrige medlemmer af bestyrelsen stiller op til genvalg, bestyrelsesformand Rolf Dörig for en sidste valgperiode indtil generalforsamlingen 2027.

Redaktionel bemærkning: Billedrettighederne tilhører den respektive udgiver.


Konklusion på denne artikel: « Swiss Life fortsætter væksten, øger driftsoverskuddet og forhøjer udbyttet - 'Swiss Life 2027' på rette kurs »


Swiss Life AG


Swiss Life-koncernen er en førende europæisk udbyder af omfattende pension- og finansieringsløsninger. I kernemarkederne Schweiz, Frankrig og Tyskland tilbyder Swiss Life gennem egne agenter samt partnere som mæglere og banker sine private og erhvervskunder en omfattende og individuel rådgivning samt et bredt udvalg af egne og partnerprodukter.

Rådgiverne fra Swiss Life Select, Tecis, Horbach, Proventus og Chase de Vere vælger de passende produkter til deres kunder på markedet ud fra Best-Select-tilgangen. Swiss Life Asset Managers åbner for institutionelle og private investorers adgang til investerings- og formueforvaltningsløsninger. Swiss Life understøtter multinationale virksomheder med personalepensionsløsninger og formuende privatkunder med strukturerede pensionsprodukter.

Swiss Life Holding AG med hovedsæde i Zürich har sine rødder i den 1857 grundlagte Schweizerische Rentenanstalt. Aktierne i Swiss Life Holding AG er noteret på SIX Swiss Exchange (SLHN). Til Swiss Life-koncernen hører også datterselskaberne Livit, Corpus Sireo og Mayfair Capital. Koncernen beskæftiger cirka 7.800 medarbejdere og cirka 4.800 licenserede finansrådgivere.

Bemærk: “Om os”-teksten stammer fra offentligt tilgængelige kilder eller fra virksomhedsprofilen på HELP.ch.

Kilde: Swiss Life AG, pressemeddelelse

Originalartikel offentliggjort under titlen: Swiss Life setzt Wachstum fort, steigert Betriebsgewinn und erhöht Dividende - «Swiss Life 2027» gut auf Kurs